Formation Réussir sa Certification QUALIOPI

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Formation Réussir sa Certification QUALIOPI - Intra-Entreprise

Cette formation est également proposée en inter-entreprise

Pourquoi suivre la formation "Réussir sa Certification QUALIOPI" ?

Grâce à cette formation, vous aurez les connaissances pour réussir votre certification RNQ / Référentiel unique apparue avec la réforme « Loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel ».

L'objectif de cette formation est d'identifier les enjeux du référentiel afin de se préparer à la certification et aux différentes dimensions de la réforme de la formation professionnelle.

Votre formateur, expert en accompagnement stratégique de structure, dirigeant fondateur de PERSPECTIVE (OF certifié QUALIOPI, ISO 9001, ISO 29990) vous guidera afin de vous préparer au mieux aux nombreux changements organisationnels induits par la démarche QUALIOPI.

Cette journée de formation pourra être complétée par un module ciblé sur le déploiement d’une nouvelle stratégie.

04 85 69 42 74 Je m'informe gratuitement

Prix de la formation

INTRA-ENTREPRISE 2 JOURS :
- 4.500 € Nets de taxes

NOUVEAU : Si vous êtes au chômage partiel, vous pouvez bénéficier du FNE-Formation pour financer votre formation. Contactez-nous !

PEN0-P01-YYY-021.0-01-H

Contenu de la formation

AVANT LE PRÉSENTIEL / À distance ½ journée

ZOOM SUR DATADOCK

D'où vient le Datadock ?
Comment ai-je « Datadocké » mon OF ?
Bilan du Datadock : écarts entre les objectifs initiaux et les résultats obtenus

ETAT DES LIEUX DU SECTEUR DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

Quelle répartition du marché entre les différents acteurs ?
Quelle proportion d'acteurs certifiés ?
Suis-je titulaire d’une certification reconnue par le CNEFOP ? Validée par le COFRAC ?

QUALIOPI

Suis-je éligible à la procédure simplifiée ?
Formation, VAE, Bilan de compétences, Apprentissage : sur lesquelles des 4 actions mon OF souhaite-t-il se positionner ? Combien d'indicateurs concernent mon OF ?
Découvrir mon QUALISCORE : Diagnostic vis-à-vis des 32 indicateurs
Diagnostic stratégique : SWOT QUALIOPI : comment se positionne mon OF vis-à-vis de QUALIOPI ? Quelles conséquences RH ?

JOUR 1

2. Comprendre la genèse et donc la LOGIQUE de la réglementation de la réforme pour en faire une OPPORTUNITÉ.

Identifier les évolutions entre la réforme « Qualité » de 2015 et celle de 2019
Comprendre les objectifs des pouvoirs publics pour prendre les bonnes décisions
Conséquences du passage des 20 OPCA à 11 OPCO, Financement : qu’est-ce qui change ?
CDC, France compétences qui fait quoi ? Quelles attentes vis-à-vis de QUALIOPI ?
Repérer les opportunités de la réforme pour son propre OF pour mieux accompagner les changements à venir
Retour sur le QUALISCORE : Débriefing collectif

3. Appréhender le contenu de la Loi pour adapter la stratégie de sa structure

Connaître le nouveau cadre législatif
De 21 à 22 ou de 21 à 32 ? Quels nouveaux indicateurs ?
Quelle différence entre les indicateurs déclarés et audités ?

4. Le processus de certification

Choisir son certificateur
Organisation d'un cycle de certification : audit initial allégé ou complet, audit de suivi
OF multisites, nouveaux entrants , formateurs indépendants... comment appréhender des situations aussi différentes pour une certification unique ?
Durée et coût direct d’un cycle de certification
Comprendre et anticiper les coûts indirects de la certification
Différencier non conformités mineures et majeures
Traiter les non-conformités et se saisir des points d’amélioration
Comprendre la logique PDCA et répartir les tâches au sein de son OF
Intégrer la logique de l'amélioration continue à l'organisation globale de son OF

JOUR 2

5. Se positionner vis-à-vis des 32 indicateurs :

Formation, Bilan de compétences, VAE, Apprentissage : identification et auto-positionnement vis-à-vis des 4 familles d’actions de développement des compétences
Présentation des 22 indicateurs de base
Présentation des indicateurs spécifiques à la VAE
Présentation des indicateurs spécifiques aux bilans de compétences
Présentation des indicateurs spécifiques à la Formation
Présentation des indicateurs spécifiques à l’apprentissage
Chaque participant réalisera un état des lieux de sa structure visant à définir le travail à faire.

6. Mise en situation : AUDIT BLANC QUALIOPI : En respectant un strict respect de la confidentialité des informations partagées par chacun, sur la base du volontariat, nous auditerons chacun des 32 indicateurs en proposant, indicateur après indicateur à chaque participant, de jouer le jeu du contrôle des éléments de preuve. Les non conformités seront relevées, les axes d'améliorations seront proposés. 7. Comment faire SANS QUALIOPI :

2020 : période de transition
2022 : comment faire si pas encore certifié ?
Peut-on décider de faire SANS QUALIOPI ?

APRÈS LE PRÉSENTIEL / À distance ½ journée

8. Satisfaire aux 32 critères : PERSPECTIVE vous propose l’accès, via sa plateforme d'apprentissage en ligne, à 32 vidéos et 32 fiches conseils d’aide au respect des 32 critères :

Périmètre de l'indicateur
Correspondances avec le Datadock
Nouveaux indicateurs
Conseils et bonnes pratiques
Avertissements sur les non-conformités majeures
Zoom sur les points essentiels
Glossaire
Chaque participant réalisera un état des lieux de sa structure visant à définir le travail à faire
Quiz d'autodiagnostic
Les 32 vidéos et 32 fiches sont téléchargeables sans limite de temps

Tout savoir sur la formation "Réussir sa Certification QUALIOPI" Intra-Entreprise

Responsables de centre de formation : responsable qualité, responsable pédagogique, dirigeants.
Formateurs indépendants.

Aucun prérequis

14 heures

2 journées en présentiel

De 4 à 12 stagiaires

Identifier les enjeux du référentiel afin de se préparer à la certification et aux différentes dimensions de la réforme de la formation professionnelle.
Comprendre les grands principes, les enjeux, et finalités de la réforme : explication de la loi et des décrets ;
Appréhender les enjeux du Référentiel National Qualité pour mieux s’y préparer ;
S’approprier les indicateurs qualité afin de réussir son audit.

En lien avec la politique d'individualisation de nos formations, la responsable pédagogique et le/la formateur /trice étudieront l’adéquation entre les objectifs de la formation et votre projet de montée en compétences. (cf. entretien de positionnement). Un déroulé pédagogique mettra en évidence les objectifs opérationnels de chaque séance.

Hybride : un formateur fera la formation dans une salle, en face à face avec les bénéficiaires. L’apprentissage sera soutenu par la plateforme 360 Learning. Formation action en inter-établissement.

Formation alternant théorie et pratique
Supports de formation
Mise en situation, avec des exercices adaptés à votre progression
Accès à la plateforme d'apprentissage en ligne

Évaluation par questionnaire Test visant à s’assurer que le niveau du bénéficiaire correspond au niveau du contenu de la formation. Entretien de positionnement Attestation de formation Evaluation de la satisfaction (à chaud puis à froid) Attestation de fin de stage

PERSPECTIVE s’engage à vous répondre dans les 48 heures suivant votre demande de formation au catalogue, et à débuter la prestation dans les 2 semaines à 1 mois, à compter de l’acceptation de prise en charge du dossier.

PERSPECTIVE s’engage à tout mettre en œuvre pour permettre l’accessibilité de son offre, en fonction des besoins et compte tenu des difficultés particulières liées au handicap des personnes concernées.

Accessibilité PMR : nous intervenons dans plus d'une centaine de locaux, très majoritairement accessibles PMR. Contactez-nous au 04 85 69 42 74
Pour tout autre handicap, contactez-nous au 04 85 69 42 74

INTRA-ENTREPRISE 2 JOURS :

4.500 € Nets de taxes

Notre équipe vous répond du lundi au vendredi, de 9 à 18 heures, au 04 85 69 42 74

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4.3

Basé sur 423 avis

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En 5 étoiles et 2 mots : Bienveillance et professionnalisme

Franck Q.

15:19 24 Sep 24

Perspective a su nous accompagner avec brio vers une réflexion et un redéploiement de notre politique RH. D’un besoin initial ciblé, nous avons finalement travaillé sur une approche globale de notre organisation, en aboutissant à des perspectives concrètes d’améliorations.Perspective a été à notre écoute et a su analyser nos besoins. Nous sommes très satisfaits de cet accompagnement et nous ne pouvons que recommander vivement Perspective.plus

Gilles M.

11:24 14 Jun 24

Un très bon niveau d'accompagnement. Perspective permet aux acteurs des ressources humaines d'échanger autour des évolutions du secteur.

Maxence J.

05:54 10 Apr 24

J’ai bénéficié d’une journée et demi de formation, avec le groupe Generali, dispensée par Armen TIMOURDJIAN, et très franchement ce fut une expérience vraiment réussie tant au niveau de l’animation, que de la qualité des conseils prodigués en fonction de chaque profil.Armen maitrise vraiment son sujet, et on vit la formation différemment car malgré le fait d’être en groupe il sait s’adapter de manière individuelle à chaque personne dans la salle.Je recommande vraiment ses prestations.Najim de Generaliplus

Najim

10:32 06 Mar 24

merci au groupe PERSPECTIVE pour m'avoir accompagner pour mon projet de VAE. J'ai pu profiter de l'expérience de madame Kershaw qui a su exploiter mes connaissances pour m'aider dans mon projet. Milles merci +++plus

Claude C.

19:57 15 Feb 24

Une formation supérieure qualitative, je suis sorti de ce module plus confiant .je recommande sincèrement

Yohan G.

13:57 25 Jan 24

formation en analyse financière top, super formateur

Fabrice C.

17:45 24 Jan 24

Formation de qualité et enrichissante !

Macky D.

01:07 17 Jan 24

J'ai aimé les cours que nous a fait Monsieur Timourdjian à l'IAE. Sa méthode d'enseignement est axée sur des exemples concrets ce qui facilite l'apprentissage, de plus il est de très bon conseils. C'est important pour nous d'avoir des cours donnés par des intervenants qualifiés.plus

Fanny D.

13:30 16 Jan 24

Après une expérience très positive avec le Groupe PERSPECTIVE, je tenais à souligner la bienveillance et l'accompagnement dont j'ai pu bénéficier. Personnel à l'écoute et de très bons conseils.plus

Méghane DE L.

12:15 08 Jan 24

J'ai suivi la formation "Développer son organisme de formation" dispensée par Armen Timourdjian et j'ai particulièrement apprécié le contenu et la capacité d'adaptation du formateur pour rendre les échanges très pertinents au regard de mes activités. Je recommande !plus

Alexandre E.

10:43 02 Nov 23

Organisme très réactif à l’écoute et toujours bienveillant .

thomas

07:27 07 Aug 23

Une approche professionnelle et des intervenants de grande qualité.

Sébastien P.

23:43 08 Jul 23

Je recommande vivement le groupe perspective qui nous a accompagnés sur le développement de la marque employeur. Je remercie Armen pour son écoute, sa bienveillance et ses précieux conseils. Un accompagnement qui fait du bien!plus

SIMIER M.

13:34 04 Jul 23

Équipe très sérieuse et impliquée., qui sait accompagner pour que tout le monde puisse atteindre ses objectifs.

Stephane L.

05:16 30 May 23

Equipe sympathique, administration transparente.Très bon partenariat en tant que formatrice.

Line B.

11:05 25 Apr 23

Merci à Groupe Perspective, j'ai suivi la formation "Réussir sa certification qualiopi" en avril 2020, j'ai pu bénéficier d'un enseignement de grande qualité, dispensé par des formateurs expérimentés et professionnels. Les cours étaient structurés de manière claire et concise, avec des exemples pratiques et des études de cas concrets qui ont rendu l'apprentissage facile et agréable.J'ai obtenu ma certification Qualiopiplus

Céline C.

09:09 25 Apr 23

Une équipe investie pour favoriser le développement des compétences et accompagner au mieux ses clients. Un engagement qui est un réel gage de qualité.

Carol P.

14:34 24 Apr 23

Une approche professionnelle de la formation et des personnes impliquées dans leur activité et de bon conseil

Dominique R.

12:48 22 Apr 23

Le groupe Perspective nous accompagne depuis le début de l'année sur plusieurs projets.Armen est à l'écoute , bienveillant et très professionnel, il nous conseille sur de nombreux sujets.Nous avons un super accompagnement.C'est un groupe que je recommande fortement.plus

priscilla K.

08:10 21 Apr 23